Talent Acquisition Intern null

Tentang Siemens Indonesia

Siemens Indonesia adalah bagian dari perusahaan teknologi Siemens yang berpusat di Munich, Jerman. Berfokus pada berbagai bidang, seperti industri, infrastruktur, transportasi, dan kesehatan, Siemens Indonesia berkontribusi untuk menciptakan solusi yang lebih efisien dan inovatif dalam berbagai sektor, membantu perkembangan industri dan meningkatkan kualitas hidup masyarakat di Indonesia.

Yang akan kamu lakukan

Sebagai seorang Talent Acquisition Intern, berikut adalah tanggung jawab yang akan kamu emban:

• Membantu dalam kegiatan People & Organization-Talent Acquisition.
• Terlibat dalam setiap proyek yang ditugaskan.

Training & Pengembangan Diri

Siemens Indonesia tidak memberikan informasi yang spesifik terkait training maupun pengembangan diri yang diberikan untuk posisi Talent Acquisition Intern. Namun, secara umum Siemens Indonesia menyediakan program pelatihan, bimbingan, dan peluang karier yang bisa membantumu mengembangkan potensi yang kamu punya. Selain itu, mengutip dari ulasan pemagang di platform karir lain, Siemens Indonesia juga memberikan banyak kesempatan belajar untuk pemagang.

Benefit

Merujuk pada ulasan pemagang di platform lain, posisi Talent Acquisition Intern di Siemens Indonesia mendapatkan uang saku paling tidak 3 juta rupiah per bulannya. Di samping menawarkan pocket money yang kompetitif, ada beberapa benefit tak kalah menarik yang akan kamu dapatkan saat magang di Siemens Indonesia seperti:

• Waktu kerja yang fleksibel
• Mentor yang profesional
• Lingkungan kerja yang mendukungmu untuk berkembang
• Berkesempatan untuk belajar, bekerja, dan terhubung dengan profesional di perusahaan manufaktur teknologi kelas dunia

Jenjang Karir

Secara keseluruhan, jenjang karir di Siemens Indonesia dianggap baik oleh sebagian besar karyawannya. Menurut ulasan pemagang, apabila kamu memiliki sikap proaktif dan dedikasi yang tinggi, tidak menutup kemungkinan untuk bisa mendapatkan kesempatan menjadi karyawan tetap di perusahaan ini.

Work-life Balance

Siemens Indonesia diakui oleh para intern sebagai lingkungan kerja yang mendukung work-life balance karyawannya. Dengan rating 4,3 dari 5 di platform karir lain, Siemens Indonesia mendapatkan apresiasi dari karyawan magang karena menawarkan jam kerja yang fleksibel, memberikan keleluasaan bagi para intern untuk mengatur jadwal kerja sesuai dengan kebutuhan mereka. Salah satu ulasan juga menekankan bahwa jika kamu mengutamakan aspek work-life balance dalam mencari program magang, Siemens Indonesia adalah tempat yang tepat.

Kultur Kerja

Sebagai perusahaan global yang tersebar di lebih dari 190 negara di seluruh dunia, Siemens menerapkan peraturan kerja fleksibel namun masih dengan batasan undang-undang ketenagakerjaan setempat. Siemens berupaya untuk menawarkan fleksibilitas semaksimal mungkin kepada karyawannya. Siemens memiliki prinsip untuk lebih mengutamakan kreativitas, merangkul keberagaman, dan inklusi serta berinvestasi dalam pengembangan dan pertumbuhan karyawannya.

Tentang Kamu

Tertarik untuk berkontribusi sebagai Talent Acquisition Intern di Siemens Indonesia? Berikut kualifikasi yang harus kamu miliki:

• Mahasiswa tingkat akhir dengan latar belakang Psikologi, Manajemen, Komunikasi, atau yang relevan
• Memiliki keinginan untuk belajar dan kemampuan analisis yang kuat
• Kemahiran yang baik dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
• Mahir menggunakan Microsoft Office (MS. Excel, Word, PPT dan program yang relevan)
• Bersedia untuk magang dengan jangka waktu minimal 6 bulan
• Bersedia melakukan magang dengan sistem kerja hybrid
• Tersedia untuk memulai pada awal Juni 2024

Sumber

Berikut adalah sumber yang digunakan pada halaman ini:

• siemens.com/global/en/company/jobs/life-at-siemens
• glassdoor.com/Reviews/Siemens-Indonesia-Reviews-EI_IE3510.0,7_IL.8,17_IN113.htm?filter.iso3Language=eng&filter.employmentStatus=INTERN
• glassdoor.com/Salary/Siemens-Talent-Acquisition-Intern-Salaries-E3510_D_KO8%2C33.htm?selectedLocationString=N%2C113